Firmes à court de main-d'œuvre, pensions insuffisantes : les seniors s'accrochent au boulot, y compris passé l'âge de la retraite. Une tendance qui va se pérenniser.

Pour les employeurs britanniques, les sexagénaires ne sont pas seulement bons à tondre le gazon en coulant une retraite paisible en terre périgourdine. Les préjugés concernant les seniors continuent de tomber. Une récente étude du cabinet de recrutement Office Angel le confirme :

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