Pour Fabien Piazzon, auteur de Absentéisme : l’alerte rouge. Panser et repenser le travail1, le manager doit se questionner et peut agir pour réduire l’absentéisme dans les équipes.

Aujourd’hui, les entreprises ont-elles pris à bras-le-corps le problème de l’absentéisme ?Oui, il y a une vraie prise de conscience du fait qu’il freine le fonctionnement des entreprises. Il est d’autant plus important qu’il est le révélateur des dysfonctionnements professionnels

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