Pays-Bas : MamaLoes opte pour le recrutement « à l’aveugle »
Sur le terrain | publié le : 09.09.2019
| Didier Burg
Première entreprise du royaume à céder à l’open hiring, le site néerlandais d’e-commerce MamaLoes embauche, pour des tâches simples, tous ceux qui veulent bien se présenter.
La pénurie de main-d’œuvre aux Pays-Bas est telle qu’elle bouleverse les méthodes de recrutement des entreprises. Parmi les toutes premières à avoir franchi le pas en Europe, l’entreprise MamaLoes (vente de produits pour bébés sur Internet et en boutiques) a adopté la technique d
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