Si les salariés handicapés s’intègrent aujourd’hui facilement dans les entreprises, leurs évolutions de carrière y sont souvent ralenties. C’est ce que révèle le premier baromètre « Handicap et emploi » réalisé par le cabinet Occurrence et l’agence Inspirience à l’occasion du salon Handicap, emploi et achats responsables, organisé le 28 mai à Paris.

La bonne nouvelle : le handicap s’assume de plus en plus dans le monde professionnel. La mauvaise : malgré leur implication, ces salariés tendent à être les grands oubliés des plans d’évolution de carrière. Côté visibilité, l’époque où le handicap se vivait caché est révolue. Ain

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