Les RH du bailleur meurthe-et-mosellan ont piloté durant un an une concertation stratégique. Le projet Vivacité permet au groupe d’aborder plus sereinement les aléas extérieurs.

La démarche participative qui a abouti fin 2018 à la présentation du projet Vivacité n’a rien d’un ballon d’essai. Dès le début de la décennie, le bailleur social historique de Meurthe-et-Moselle a basé sa refonte sur une charte des ressources humaines axée sur la formation, l’am

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